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Coordenador de recursos humanos (1 vaga)

Publicado em 26/08/2015
Ensino superior completo em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou Psicologia. Conhecimento de legislação trabalhista e cálculos de folha de pagamento, foco em gestão de pessoas, treinamento, processo seletivo, ferramentas de estratégia, dinâmico e pró ativo. Coordenará todas as atividades do RH, DP terceirizado. Leia mais sobre o anúncio
Empresa:
CECMI Central Towers
Cidade:
  • SAO PAULO/SP (1)
 

Analista de departamento pessoal (1 vaga)

Publicado em 13/07/2015
Superior completo em Administração de Empresas, Direito, Ciências Contábeis ou outras áreas afins. Experiência em atividades inerentes ao cargo. Conhecimento intermediário do pacote Office, normas regulamentadoras, legislação trabalhista. Conhecimento generalista na área de Departamento Pessoal com foco em Benefícios para trabalhar. Deverá executar, sob orientação, as rotinas operacionais de administração de pessoal, atentando para o correto cumprimento da Legislação Trabalhista e das Normas Coletivas de Trabalho. Contribuir para o correto cumprimento das normas e procedimentos dos processos relacionados à rotina do setor. Orientar os colaboradores quando solicitado referente a dúvidas da folha de pagamento. Realizar sob supervisão constante o controle das rotinas de admissão, transferência, férias e rescisões, mediante organização e conferência permanente. Representar, quando solicitado, a empresa junto ao Sindicato e demais órgãos oficiais, judiciais e de fiscalização, em atendimento simples. Contribuir no processo de desenvolvimento de normas e políticas, pertinentes a área de atuação, visando instruir os colaboradores, bem como garantir a aplicabilidade legal. Preparar, sob orientação e acompanhamento, relatórios gerenciais que suportem a decisão da liderança imediata. Identificar as necessidades das lideranças quando solicitado, verificando possíveis alternativas através de informação: do responsável direto ou pelo conhecimento que já vivenciou em situação prévia. Realizar a manutenção dos planos de benefícios, por meio da inclusão de novos funcionários, solicitação de carga em cartões de benefícios (alimentação, transporte e outros), assim como atender e esclarecer dúvidas quando solicitado, conforme análise e liberação do responsável imediato. Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência. Leia mais sobre o anúncio
Empresa:
SOFTPLAN
Cidade:
  • SAO PAULO/SP (1)
 

Assistente de recursos humanos (1 vaga)

Publicado em 26/06/2015
Atuará com recrutamento e seleção, admissão, benefícios, férias, rescisão, homologação, entre outras atividades pertinentes a área. Leia mais sobre o anúncio
Empresa:
EQUISUL SERVIÇOS
Cidade:
  • PORTO ALEGRE/RS (1)
 

Auxiliar administrativo (1 vaga)

Publicado em 24/06/2015
Experiência e conhecimento na área de Departamento Pessoal ou RH . Irá atuar na organização de arquivos. De segunda a sexta das 8h10 às 18h. Leia mais sobre o anúncio
Empresa:
Confidencial
Cidade:
  • SANTO ANTONIO DE POSSE/SP (1)
 

Estágio em recrutamento e seleção (6 vagas)

Publicado em 12/06/2015
Necessário experiência com vendas. Estágiaria em agência de empregos no centro de São Paulo. Horário de trabalho de segunda a sexta-feira 9h às 16h. Leia mais sobre o anúncio
Empresa:
RHOMULLUS CONSULTORIA
Cidade:
  • SAO PAULO/SP (6)