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Consultor PJ (Instituição Financeira) (1 vaga)

Publicado em 23/04/2014
Superior completo em administração, contábeis ou economia. Experiência anterior em instituições financeiras ou em operações de análise e concessão de crédito pessoa física e jurídica, prospecção de novos negócios e atividade comercial externa. Necessário conhecimento concessão de crédito, recuperação de crédito, produtos financeiros, matemática financeira, HP12C, Excel, certificação em gestão financeira (CPA10). Habilidade no relacionamento interpessoal, cooperação e trabalho em equipe, negociação e orientação para resultado complementam perfil. Leia mais sobre o anúncio
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Comprador (1 vaga)

Publicado em 17/04/2014
Superior completo em Administração, Logística ou áreas afins. Vivência no mercado metal mecânica. Noções de finanças e orçamento fiscal. Pesquisar o mercado fornecedor de produtos e serviços; - Negociar com os fornecedores, visando o fechamento de compras e a qualidade do prazo de entrega. Acompanhar o andamento dos pedidos de compra. Acompanhar o processo de devolução de mercadorias que estão em desacordo. Atualizar as tabelas de preço de mercadorias com os fornecedores. Preparar e analisar mapas de concorrências com propostas de fornecedores. Manter atualizado o cadastro dos fornecedores para consultas e cotações. Leia mais sobre o anúncio
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Gerente de recursos humanos (1 vaga)

Publicado em 14/04/2014
Ensino superior completo. Desejável pós graduação. Experiência comprovada na função. Conhecimento nas rotinas de recursos humanos, departamento pessoal, gestão de pessoas e na área trabalhista. Leia mais sobre o anúncio
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Analista de Treinamento 1288 (1 vaga)

Publicado em 31/03/2014
Nosso cliente é uma das maiores Indústrias Têxteis do país com mais de vinte e cinco anos de atuação no mercado. Buscamos profissionais para atuar como Analista de Treinamento, reportando-se ao gestor de Recursos Humanos, suas responsabilidade serão: -Coordenar os treinamentos internos e externos, elaboração de conteúdo assim como sua organização e aplicação; -Desenvolver trabalhos de planos de desenvolvimento individuais e por equipe baseado em gestão por competência, levantamento de necessidades, logística de treinamento, avaliação de eficácia; -Ministrar pesquisa de clima, capacitação e avaliação dos multiplicadores; -Analisar e acompanhar feedbacks de resultados, apresentando os indicadores de treinamento para a diretoria; -Responder pelo planejamento da grade de cursos e logística dos mesmos de acordo com as metas estabelecidas. Perfil Desejado: Formação completa em Psicologia ou áreas afins, desejável Pós-graduação. Conhecimentos Pacote Office e experiência em atividades relacionadas a treinamento e desenvolvimento. Comunicação verbal e escrita, Habilidade nos relacionamentos interpessoais, atenção a detalhes e à organização do trabalho, pró-atividade e dinamismo complementam perfil. Leia mais sobre o anúncio
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Supervisor de Corte 1289 (1 vaga)

Publicado em 31/03/2014
Nosso cliente é uma das maiores Indústrias Têxteis do país com mais de vinte e cinco anos de atuação no mercado. Buscamos profissionais para atuar como Supervisor de Corte, suas responsabilidades serão: -Planejar e organizar as atividades do setor, acompanhando o plano anual de metas, visando assegurar o comprimento dos objetivos da empresa; -Liderar equipe de corte, enfesto e embalagem de peças para facção de acordo com as especificações técnicas; -Definir ações e estratégias, monitorando o planejamento estratégico, analisando resultados; -Administrar e acompanhar estoque de depósito de tecido/malha interno; de acordo com ordens de serviços; -Monitorar indicadores do setor, acompanhando e propondo resolução de problemas e a busca por alternativas. Perfil Desejado: Formação superior Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins. Perfil hands on, vivencia em gestão de pessoas e orientação a resultados, administração de conflitos, negociação, habilidade de planejamento, complementam o perfil. Leia mais sobre o anúncio
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Assistente de qualidade (1266) (1 vaga)

Publicado em 06/03/2014
Ensino superior completo ou em andamento em Engenharia de Produção. Desejável vivência na área. Irá administrar documentos relacionados à área de qualidade, elaboração de indicadores de qualidade, coleta de informações e distribuição de documento. Controlar as ocorrências relacionadas com a qualidade, digitando dados, para elaboração de relatórios com estatísticas de produção. Efetuar inspeção de matéria prima, analise metalográfica e ensaios dimensionais. Realizar padronização de formulários e auditorias internas, ser um multiplicador interno de procedimentos e normas. Suporte ao coordenador de qualidade, acompanhar programas envolvendo a análise de normas, preparação de treinamentos, organização de documentação e outras atividades de apoio administrativo. Leia mais sobre o anúncio
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Técnico de Segurança no Trabalho 1255 (1 vaga)

Publicado em 14/02/2014
Zelar pelo cumprimento das normas de segurança do trabalho; -Responder pelas ações de prevenção a acidentes de trabalho, identificação de causas e medidas corretivas; - Responder pelas inspeções de segurança, pela vistoria da fábrica e supervisão do uso de EPIs; - Participar do processo de integração; - Desenvolver e aplicar treinamentos práticos e teóricos sobre segurança do trabalho; - Acompanhar auditorias; Perfil Desejado: Formação completa na área. Vivência anterior em ambiente industrial e com conhecimentos em ISO 9000, ISO TS 16949/2009. Foco em resultado, habilidade em comunicação, visão integrada/sistêmica e trabalho em equipe. Leia mais sobre o anúncio
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