O profissional pode estar em busca do primeiro ou do quinto emprego da carreira, não importa, o fato é que para a maioria a entrevista sempre causa alguma insegurança e faz até gente experiente gaguejar diante das perguntas do entrevistador.

Nessa hora, ter um bom currículo conta muitos pontos a favor do entrevistado, mas ainda não é tudo. Postura, desenvoltura, firmeza nas informações – tudo isso pode depor positiva ou negativamente para o profissional.

Segundo Milena Speers, gerente de seleção da Luandre, com a alta competitividade do mercado, as seleções estão cada vez mais exigentes. “Buscamos profissionais realmente qualificados e a entrevista nos diz muito sobre quem estamos contratando - por isso ela é tão importante. E, nesse caso, a primeira impressão é mesmo a que fica”, afirma Milena.

A especialista enumera os sete erros mais comuns nas entrevistas de emprego e diz como fugir deles para causar uma primeira boa impressão:

1- Aparência: cabelos bagunçados, cortes radicais, brincos imensos, maquiagem carregada, unhas grandes ou sujas: cuidado! A simplicidade é amiga da perfeição, ela demonstra descrição e seriedade.

2- Roupas: decotes, saias curtas e justas, mini-blusas, camisetas, bermudas – exatamente o que não é indicado para um ambiente de trabalho. Procure usar um traje social mas, caso a vaga não exija tal vestimenta, tente colocar uma roupa que não pareça desleixado.

3- Postura: cotovelos em cima da mesa, olhar disperso, postura desengonçada na cadeira – atitudes completamente erradas. Olhe sempre para o entrevistador, sente-se na cadeira de forma natural e confortável, mas mantendo uma postura ereta e firme.

4- Informe-se: não conhecer as informações da vaga e não fazer uma pesquisa adequada sobre a empresa na qual está buscando a oportunidade de trabalho fica complicado. Como você vai passar segurança e confiabilidade sobre seus objetivos se você não sabe nada sobre a empresa?

5- Não minta: ser prolixo e redundante, usar o famoso “enrolation” nas respostas que lhe são solicitadas não é legal. Tente ser o mais objetivo e transparente possível no que lhe for solicitado, mesmo que não saiba a resposta, seja sempre sincero. Mentira tem perna curta.

6- Aprenda sua própria língua: erros de português são uma fatalidade. Isso tira muitos pontos do candidato.

7- Cuidado com o horário:não chegar à entrevista na hora combinada demonstra falta de comprometimento e dedicação. Imprevistos acontecem, então, se for o caso, mantenha o entrevistador informado sobre o possível atraso.

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